जज ने ऐप्पल के व्यापारिक गुप्त जानकारी मामले में ओपनएआई को भर्ती रिकॉर्ड जमा करने का आदेश दिया
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एक अमेरिकी न्यायाधीश ने ओपनएआई को ऐप्ल को उसकी पूर्व कर्मचारियों से जुड़ी भर्ती रिकॉर्ड्स का त्वरित प्रदान करने का आदेश दिया है, जो एआई कंपनी की उपभोक्ता हार्डवेयर और रोबोटिक्स विभागों में शामिल हुए थे। न्यायालय ने निर्णय दिया कि ऐप्ल साक्षात्कार सामग्री, जिसमें चेकलिस्ट और स्क्रिप्ट शामिल हैं, तथा मामले में शामिल विशिष्ट व्यक्तियों के बीच निजी LINE संदेशों को देख सकता है। यह निर्णय ऐप्ल के उस मुकदमे का समर्थन करता है, जिसमें आरोप लगाया गया है कि ओपनएआई ने अपनी पूर्व कर्मचारियों से व्यापार गुप्तचरी (trade secrets) चुराने का एक पैटर्न अपनाया। हालांकि न्यायाधीश ने इन विशिष्ट खोज अनुरोधों को मंजूर किया, लेकिन उन्होंने धातु की finishing और पावर मैनेजमेंट जैसे विषयों पर ओपनएआई के शोध और विकास डेटा तक व्यापक पहुंच को खारिज कर दिया। इस फैसले के तहत अब ओपनएआई में काम करने वाले तीन पूर्व ऐप्ल कर्मचारियों, जिनमें इसके चीफ हार्डवेयर अधिकारी भी शामिल हैं, की गवाही ली जा सकती है। ऐप्ल का दावा है कि पूर्व कर्मचारियों ने ओपनएआई जाने से पहले कंपनी के संसाधनों का उपयोग करके गोपनीय जानकारी डाउनलोड की थी। यह मामला तब सामने आया है जब अटकालें हैं कि ओपनएआई स्मार्टफोन के प्रतिस्पर्धी एक नए हार्डवेयर डिवाइस विकसित कर रहा है। ऐप्ल के कुछ व्यापक अनुरोधों को खारिज किए जाने के बावजूद, न्यायाधीश ने कंपनी को संकीर्ण प्रस्ताव फिर से सबमिट करने का रास्ता खुला छोड़ा है।
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